Umowa zlecenia z osobą, która mimo wcześniejszej informacji nie podjęła studiów – co ze zgłoszeniem do ubezpieczeń
Pytanie: Uczennica technikum ma umowę zlecenia. Szkołę skończyła wiosną i zadeklarowała, że będzie dalej się uczyła. We wrześniu została przyjęta na studia. Przysłała screen ze strony uczelni, że jest przyjęta. Zaświadczenie o przyjęciu uczelnia miała wystawić w październiku. 7 października dostałam informację, że jednak nie będzie studiowała. Jesteśmy firmą, w której wynagrodzenia są wypłacane 10. dnia następnego miesiąca. Mam w związku z tym kilka pytań. Od kiedy powinna być zgłoszona do ZUS? Od którego wynagrodzenia powinny być naliczane składki ZUS? Czy od wypłaty w październiku za wrzesień, czy od wypłaty w listopadzie za październik? Czy dla ZUS liczy się, kiedy praca na umowę zlecenia była wykonana, czy kiedy fizycznie wypłacono wynagrodzenie?
Pytanie: Uczennica technikum ma umowę zlecenia. Szkołę skończyła wiosną i zadeklarowała, że będzie dalej się uczyła. We wrześniu została przyjęta na studia. Przysłała screen ze strony uczelni, że jest przyjęta. Zaświadczenie o przyjęciu uczelnia miała wystawić w październiku. 7 października dostałam informację, że jednak nie będzie studiowała. Jesteśmy firmą, w której wynagrodzenia są wypłacane 10. dnia następnego miesiąca. Mam w związku z tym kilka pytań. Od kiedy powinna być zgłoszona do ZUS? Od którego wynagrodzenia powinny być naliczane składki ZUS? Czy od wypłaty w październiku za wrzesień, czy od wypłaty w listopadzie za październik? Czy dla ZUS liczy się, kiedy praca na umowę zlecenia była wykonana, czy kiedy fizycznie wypłacono wynagrodzenie?
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Ubezpieczenia społeczne w praktyce
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Ubezpieczenia społeczne w praktyce
