Czy pracodawca może odmówić przyjęcia wniosku o jednorazowe odszkodowanie,
jeśli jego płatnikiem będzie ZUS?
Pracownik, który uległ wypadkowi przy pracy, wystąpił do nas z wnioskiem o przyznanie jednorazowego odszkodowania. Czy wniosek ten musimy przyjąć, jeżeli nie jesteśmy uprawnieni do wypłaty świadczeń chorobowych, w tym wypadkowych?
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Ubezpieczenia społeczne w praktyce
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Ubezpieczenia społeczne w praktyce