Umowa zlecenia z odpłatnością określoną w sposób inny niż kwotowy
W styczniu 2016 roku zamierzamy na tydzień zatrudnić zleceniobiorcę, który w innej firmie wykonuje zawartą na okres od 1 września br. do 29 lutego 2016 r. umowę zlecenia, w której odpłatność ustalona jest w sposób inny niż kwotowy. Wskutek tego co miesiąc podstawą obowiązkowych składek społecznych w jej przypadku jest kwota na poziomie płacy minimalnej. Czy w tym przypadku ww. zlecenie realizowane w innym podmiocie spowoduje, iż od umowy zawartej przez nas w styczniu składki społeczne będą dobrowolne?
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Ubezpieczenia społeczne w praktyce
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Ubezpieczenia społeczne w praktyce