W naszym zakładzie wypłacane są nagrody jubileuszowe. Zgodnie z regulaminem wynagradzania przysługują pracownikom co 5 lat. Jeden z nich  przedstawił niedawno dodatkowe dokumenty, z których wynika, że kilka miesięcy przepracował w innym zakładzie pracy. Okres ten nie był uwzględniony przy ustalaniu prawa do ostatnio wypłaconej mu nagrody. Po dostarczeniu dodatkowych dokumentów pracownik ten powinien już teraz otrzymać kolejną nagrodę jubileuszową (za kolejne 5 lat pracy). Czy od nagrody za kolejny jubileusz pracy w zakładzie powinniśmy naliczyć składki na ubezpieczenia, mimo że zostanie ona wypłacona przed upływem kolejnych 5 lat?